Обязанности:

• Проводить геодезический инструментальный контроль с камеральной обработкой данных и их анализов объектов инфраструктуры ОЭЗ «Алабуга» и объектов резидентов с нанесением на исполнительный генплан;

• Проверять, визировать и подготавливать геодезические исполнительные схемы строящихся объектов инфраструктуры ОЭЗ «Алабуга» и объектов резидентов, выдавать замечания в случае необходимости;

• Работа с проектной документацией, проверять разделы ПСД на соответствие ТЗ при необходимости выдавать замечания;

• Создавать геодезическую разбивочную основу на объекте строительства;

• Готовить акты приемки геодезической разбивочной основы и разбивки осей объекта капитального строительства на местности, с каталогами координат и схемами закрепления;

• Проверять и согласовывать топографические планы земельных участков.

Требования:

• Стаж работы по специальности в строительстве не менее 5 лет;

• Опыт в проведении строительного контроля при осуществлении строительства (в системе заказчика, генподрядчика);

• Геодезический (инструментальный) контроль в строительстве (в системе заказчика, генподрядчика);

• Опыт в строительных, проектных или инженерно-геодезических изыскательских компаниях;

• Опыт в подразделениях УКС, ПТО заказчика, генподрядчика;

• Знание нормативных и регламентирующие документы (СП, РД, ГОСТ, Постановления), распорядительные и нормативные материалы по производству полевых и камеральных топогеодезических работ;

• Умение работы с геодезическими приборами (СИ), эксплуатация, поверка юстировка и хранение;

• Умение работы с программами AutoCAD, Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel, Internet, MS Project.

Условия:

• Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Ежедневно транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск и обратно;
• Полис добровольного медицинского страхования;
• Компенсация жилья, для иногородних кандидатов;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• Работа в молодой, амбициозной, проектно-ориентированной команде – корпоративы, командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
• Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций;
• Заработная плата = оклад + премия;
• Трудоустройство по ТК РФ.